Formation : Bilan & Perspectives professionnels
Référence : COACHING005
Chaque séance vise à accompagner la personne à :
- Identifier ses compétences, ressources et valeurs personnelles
- Clarifier ses motivations et aspirations professionnelles
- Explorer des pistes d’évolution ou de reconversion
- Élaborer un plan d’action concret et réaliste
Méthodes
- Expertise en ressources humaines et recrutement
- Outils pratiques et ludiques favorisant la réflexion et la projection
- Démarche personnalisée, adaptée à chaque parcours
Publics
- Adultes en poste souhaitant réfléchir à une évolution de carrière
- Personnes en transition professionnelle ou en reconversion
- Entrepreneurs et indépendants souhaitant faire le point
- Jeunes diplômés cherchant à définir leurs priorités et axes de développement
Pré-requis
- Être volontaire pour réfléchir à son parcours et ses projets
- Disposer d’un CV ou d’une liste de ses expériences (même non formalisée)
- Être prêt à s’impliquer dans une démarche interactive et ludique
Dates & lieu
Centre
Béthune
Entreprise
59/62 (+ frais de déplacement)
Distanciel
Sessions toute l’année par visioconférence
Matériel :
Ordinateur avec accès Internet, webcam, micro et haut-parleur fonctionnels
Durée & Tarif
Coaching individuel – 2 séances
1 h par séance
50 € TTC par séance
Programme des séances
-
Séance 1 – Bilan & Clarification
Introduction ludique : « Être acteur de sa vie professionnelle » (jeu / étapes).
Exploration du parcours : expériences, réussites, compétences transférables.
Identification des ressources personnelles : valeurs, motivations, talents.
Première photographie du profil professionnel.
Livrable : fiche synthèse (compétences + points forts). -
Séance 2 – Projection professionnelle & Plan d’action
Découverte d’outils d’aide à l’orientation professionnelle.
Exploration des pistes réalistes en fonction du projet de vie.
Mise en place d’un plan d’action personnalisé (formation, mise en réseau, candidature, projet entrepreneurial).
Conseils pratiques issus de l’expertise en recrutement et en RH.
Livrable : plan d’action structuré avec priorités et prochaines étapes.
Intervenante
Isabelle Panckoucke
Avec plus de 25 ans d’expérience en ressources humaines et 5 années en entrepreneuriat dans le recrutement et la formation,
j’accompagne aujourd’hui les personnes dans un parcours d’orientation et de valorisation professionnelle.
Mon objectif : vous aider à identifier vos compétences, vos talents et vos aspirations afin de construire un projet qui vous ressemble.
IPRH Conseil, 218 rue Fleming, 62400 Béthune
Tél : 06 43 38 46 26 / 03 21 68 66 15
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